Els sindicats d’educació han tornat a marxar del Departament d’Educació sense cap acord. A la sortida, el conjunt de sindicats han assegurat que les negociacions es troben “en un punt mort” per l'”immobilisme” de la conselleria. “No hi ha cap avanç en el reconeixement del deute generat pel fet que el primer estadi passés a cobrar-se al cap de nou anys -i no al cap de sis- per les retallades, un punt que per nosaltres és irrenunciable”, ha assenyalat la portaveu nacional d’USTEC, Iolanda Segura, a la sortida de la reunió de la mesa sectorial. Per mirar de desencallar la situació, els sindicats entregaran una contraproposta al departament el pròxim dijous 21, quan està prevista la següent mesa sectorial.
Per als sindicats el reconeixement del deute generat pels primers sexennis que es van cobrar als nou anys d’antiguitat i no als sis és una “línia vermella”. Calculen que al voltant del 30% de la plantilla podria estar arrossegant aquest retard per la modificació que es va fer el 2012 arran de les retallades, per la qual cosa no renunciaran als diners en aquesta negociació. Segons han explicat, el Departament està d’acord a tornar als sexennis, però no en la part del deute generat aquests anys. Un altre punt de desacord és la calendarització de la reducció de dues hores lectives als majors de 55 anys, tot i que els sindicats consideren que en aquest assumpte serà més fàcil apropar posicions. “Queden aspectes per polir”, han explicat.
“Primer les condicions laborals i el prestigi”
Els sindicats s’han mostrat sorpresos que la consellera d’Educació, Anna Simó, demani “fer pinya” després dels mals resultats de les proves PISA, però, en canvi, no millori les condicions laborals del professorat. “Ens trobaran al costat per parlar d’educació, de les mesures que calguin, però primer, les nostres condicions laborals i el prestigi. Creiem que això reverteix directament en la qualitat de l’educació”, han assegurat els sindicats amb representació a la mesa, USTEC, Professors de secundària, CCOO, CGT Ensenyament, La Intersindical, UGT i USOC.
