Després d’anys de reticència, la CEOE proposarà als sindicats i al govern espanyol apujar el salari mínim interprofessional (SMI). Concretament, la patronal espanyola posarà sobre la taula un augment del 3% per a 2024, que portaria el salari a superar els 1.100 euros mensuals a 14 pagues, fins als 1.112,4 euros al mes. A més, també suggerirà aplicar una altra pujada del 3% per a 2025, la qual cosa li situaria l’SMI en 1.145,77 euros mensuals a 14 pagues. En tots dos casos, seria aplicable la clàusula de garantia prevista per a aquests exercicis en l’acord de convenis amb els sindicats.
La patronal ha abordat la pujada de l’SMI en la seva Junta Directiva d’aquest dimecres davant la “imminent” convocatòria als agents socials que realitzarà el Ministeri de Treball i Economia Social per a abordar l’actualització del salari mínim, tal com ja ha avisat en les últimes setmanes la vicepresidenta segona i ministra de Treball, Yolanda Díaz.
L’organització dirigida per Antonio Garamendi ha afirmat en un comunicat que la seva proposta per als anys 2024 i 2025 està en línia amb els acords amb CCOO i UGT en el V Acord per a l’Ocupació i la Negociació Col·lectiva (AENC). “Les organitzacions empresarials consideren adequada aquesta proposta per a tractar de mantenir una correlació entre l’evolució de l’SMI i la de la resta de salaris que es pacten en el marc de la negociació col·lectiva”, defensa la CEOE.
En tot cas, la patronal precisa que aquesta proposta “té com a condició sine qua non” la modificació de la normativa de revisió de preus en els processos de contractació del sector públic per a repercutir l’increment de l’SMI en els contractes en execució, tal com també es recull a l’AENC. Alhora, la patronal subratlla que l’augment de l’SMI que proposen “se situa per sobre de l’increment salarial del 2% aplicat als funcionaris per a 2024”.
Les organitzacions empresarials asseguren a més que la seva proposta té en compte les variables previstes en l’article 27.1 de l’Estatut dels Treballadors a l’hora de fixar l’SMI, com l’IPC, la productivitat nacional, l’increment de la participació del treball en la renda nacional i la conjuntura econòmica.
Així mateix, la CEOE ha reiterat en el seu comunicat la petició que s’estableixi un règim de deduccions aplicables al sector agrari, amb una reducció del 20% sobre la quota empresarial per contingències comunes, que se sumaria als incentius ja vigents.
