Els joves ja no volen ser autònoms. Catalunya va perdre un 1% d’autònoms el 2022 i el col·lectiu va registrar el volum més baix en vuit anys, amb 517.486. Segons l’informe anual del Consell de Treball, Econòmic i Social de Catalunya (CTESC), la tendència s’explica per la marxa de joves que han tornat al món assalariat després de l’escat de la pandèmia, que va impulsar lleugerament el treball autònom. Com a resultat, el pes ha disminuït, fins a situar-se en el 14,7% des del 15,2% de l’exercici anterior.
D’altra banda, les prestacions de jubilació han incrementat un 5,5%, fins als 787,9 euros, una pujada que no ha servit per retallar la distància amb la resta de pensions (-34,7%). L’estudi, que s’ha presentat a la seu del CTESC aquest dijous, mostra que la situació encara és més accentuada en el cas de les dones autònomes que cobren 664,4 euros un 28,5% menys de jubilació que els homes del col·lectiu, que en perceben 929. Tanmateix, la bretxa de gènere de les pensions donades d’alta durant el 2022, any en què va entrar en vigor el canvi del sistema de cotització, es va reduir un 17,2%.
L’èxit del canvi de cotització
El CTESC ha valorat positivament el nou sistema de cotització per ingressos reals al règim especial de treballadors autònoms (RETA) en funció dels ingressos reals que s’ha començat a implantar. “En general hi ha molta gent que quan es va fer el canvi de la cotització ho veia amb preocupació, però ara han perdut la por i veuen que és positiu perquè pots anar adaptant la cotització a la realitat econòmica i no tens la pressió que tenies abans que deies ‘si pujo el nivell de cotització no el puc modificar fins a dins d’uns quants mesos’. Ara això es facilita”, ha explicat la secretària executiva del CTESC, Carme Garcia. Amb tot, doncs, l’ens considera que és necessari que hi hagi l’opció de fer aportacions voluntàries al RETA a l’inici de l’exercici, que no modifiquin la quota mensual però que computin com si s’estigués cotitzant per una base més gran.