Telefónica está preparando un plan de bajas incentivadas voluntarias para un máximo de 5.000 trabajadores, según ha publicado este lunes
La operadora aprovisionará más de 1.000 millones de euros para encajar este plan de salidas incentivadas, una cifra a la cual se sumarían en torno a 200 millones de euros vinculados a un plan de bajas voluntarias para el área de corporativo, es decir, empleados del entorno del equipo del presidente de Telefónica, José María Álvarez-Pallete, y también de directivos de filiales, entre otras. Este es la información que ha sustraído

Los efectos de la compra de la compañía
STC Group, el principal operador saudí, adquirió una participación del 9,9% en Telefónica por un importe total de 2.100 millones de euros, y después de esto la situación fue prácticamente una cuestión pública. El mismo gobierno español tuvo que intervenir para dar su opinión, que este mismo lunes la vicepresidenta primera del Estado, Nadia Calviño ha reiterado en León: «El Gobierno de España ha estado muy claro respecto al hecho que Telefónica es una de las empresas más estratégicas, si no la más estratégica de nuestro país (…) Como hemos hecho desde el primer momento, continuaremos defendiendo el interés estratégico de nuestro país de una manera que incentive y que impulse la inversión extranjera en España».